В АО «АлЭС» состоялись ежегодные отчетные собрания руководства и трудового коллектива по корпоративной социальной ответственности

В АО «АлЭС» с 21-27 февраля 2017 года проведены собрания в трудовых коллективах в области корпоративной социальной ответственности по итогам работы за 2016 год и задачах на предстоящий период.

С отчетом выступил Председатель Правления Нурлан Мухамед-Рахимов, который отметил основные направления и результаты деятельности Общества за 2016 год, главные приоритеты Общества в сфере корпоративной социальной ответственности.

«По результатам Рейтинга Социальной Стабильности среди ДЗО АО «Самрук-Энерго» АО «Алматинские электрические станции» по показателю РСС занимает лидирующую позицию 85% против 72% соответственно. Величина показателя РСС свидетельствует о том, что компания достигла социальной стабильности и находится на пути ее укрепления.

В прошедшем году значительно обновился состав руководителей структурных подразделений за счет ухода на заслуженный отдых работников достигших пенсионного возраста, хочу отметить что развитие кадрового резерва Компании, носит стратегический характер и направлен на обеспечение кадровой безопасности бизнеса и своевременное удовлетворение потребности в управленческих кадрах на основе планирования преемственности и управления талантами,» - отметил Нурлан Мухамед-Рахимов.

В целом, Отчет вызвал большой интерес у сотрудников компании, которые выразили поддержку проводимой работе и высказали пожелания и предложения по устойчивому развитию компании в области корпоративной социальной ответственности.

2017-03-03 114151

Более подробно см. в приложении «Отчет по корпоративной социальной ответственности Работодателя за 2016 год» на сайте www.ales.kz раздел «Акционерам», подраздел «Прочая отчетность».