Подробности

22.02.2016

В АО «Алматинские электрические станции» состоялось ежегодное отчетное собрание руководства и трудового коллектива по корпоративной социальной ответственности

    15-19 февраля 2016 г. в рамках ежегодного проведения отчетных собраний группы компаний АО «Самрук-Энерго» перед трудовым коллективом об итогах работы за 2015 год и задачах на предстоящий период в области корпоративной социальной ответственности, в АО «АлЭС» проведены собрания в трудовых коллективах Общества.

    С отчетом выступил Председатель Правления Нурлан Мухамед-Рахимов, который отметил основные направления и результаты деятельности Общества за 2015 год, главные приоритеты Общества в сфере корпоративной социальной ответственности. Отмечено, что Общество выполнило годовой план по выработке электрической (выработано 5086 млн.кВтч) и тепловой (выработано 5031 тыс.Гкал) энергии. Было подчеркнуто, что меры по совершенствованию социального благополучия направлены на поддержку всех категорий работников, и прежде всего производственного персонала, который составляет 94 % от общей численности работников Общества.

    Для определения оценки социального самочувствия трудового коллектива в III квартале 2015 года Центром социального партнерства и Корпоративным университетом АО «Самрук-Казына» проведено исследование по определению рейтинга социальной стабильности АО «Алматинские электрические станции». В результате исследования выявлена положительная динамика: вовлеченности персонала с 67% в 2014 году до 76% в 2015 году, удовлетворенности персонала с 77% в 2014 года до 82% в 2015 года. Лояльности персонала с 69% в 2014 году до 78% в 2015 году.

    В отчете освещены производственные показатели, вопросы охраны труда, подготовки персонала, развития кадрового резерва, социальной политики, мотивации, деятельности омбудсмена Общества, политики информационной открытости и др.

    Председатель Правления Н. Мухамед-Рахимов рассказал коллективу основные события Общества: сертификация системы энергоменеджмента на соответствие требованиям стандартов ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 и OHSAS 18001; получение паспорта готовности энергопроизводящих производственных департаментов к работе в осенне-зимних условиях 2015-2016 годов; участие команды Общества во III-ой спартакиаде среди группы компаний АО «Самрук-Энерго» и важное достижение АО «АлЭС» - победа в конкурсе «Парыз-2015» номинации «Лучший коллективный договор».
В процессе встречи работники задавали вопросы, на которые были даны подробные обстоятельные ответы.